Новая редакция интернет-курса "Подготовка к экзамену 1С:Специалист-консультант по программе 1С:Зарплата и управление персоналом"

Сообщаем об обновлении интернет-курса "Подготовка к экзамену 1С:Специалист-консультант по программе 1С:Зарплата и управление персоналом"

Курс записан на релизе программы 1C:ЗУП 3.1.25.136.

Что нового на курсе?

• разбор билетов из актуального сборника задач для подготовки к экзамену 1С:Специалист-консультант по внедрению прикладного решения "1С:ЗУП";
• выполнение переноса данных из "1C:ЗУП 2.5" в "1С:ЗУП 3.1";
• новые возможности в части кадрового учета и ведения электронных трудовых книжек;
• обзор документов по взаимодействию с СЭДО;
• настройка большого количества начислений и удержаний;
• новые настройки в части НДФЛ и страховых взносов;
• новые возможности в части учета расходов на оплату труда и способов выплаты зарплаты;
• сервисные возможности "1С:ЗУП 3.1".

Курс предназначен для специалистов, желающих приобрести компетенции консультанта по прикладному решению "1С:Зарплата и управление персоналом".

Основная цель курса - углубленное изучение возможностей программы "1С:Зарплата и управление персоналом" для решения сложных задач автоматизации кадрового учета и расчета заработной платы.

Материал курса призван помочь в практической работе и является одним из этапов подготовки к экзамену "1С:Специалист-консультант" по внедрению прикладного решения "1С:Зарплата и управление персоналом 8".

На курсе рассматриваются методики решения практических задач, аналогичных экзаменационным заданиям.

В ходе курса рассматривается весь спектр функциональных возможностей новой редакции программы, изучаются методические принципы и нормативно-правовая база, положенные в основу типового решения. Благодаря большому объему практических занятий, слушатели курса смогут получить практические навыки решения сложных задач кадрового учета и расчета зарплаты средствами типовой конфигурации.

Слушателей интернет-курсов мы обеспечиваем всем, что нужно для комфортного дистанционного обучения:

• доступ к материалам курса на 90 дней;
• 56 видеоуроков;
• презентации;
• самостоятельные работы;
• доступ к базе для выполнения практикумов;
• общение с преподавателем по электронной почте;
• удостоверение о повышении квалификации.

ПРОГРАММА КУРСА:

• Настройка программы
• Выполнение переноса данных из "1С:ЗУП 2.5"
• Работа со стартовым помощником
• Настройки кадрового учета и расчета зарплаты
• Настройки учетной политики организации
• Настройка организационной структуры и ведение штатного расписания
• Формирование структуры подразделений, должностей и штатного расписания для различных вариантов ведения штатного расписания
• Особенности регистрации различных изменений штатного расписания
• Особенности учета для обособленных подразделений
• Заполнение данных для начала эксплуатации
• Начальная штатная расстановка
• Данные для расчета среднего заработка и пособий
• Начальные остатки отпусков
• Начальная задолженность по зарплате и прочие сведения
• Настройка графиков работы и учет рабочего времени
• Методики учета рабочего времени
• Особенности настройки графиков для различных режимов работы
• Выполнение расчетов начислений в зависимости от настроек графика работы
• Кадровый учет
• Сотрудники и физические лица
• Особенности регистрации приема на работу, перевода на другое место работы, увольнения работников для различных ситуаций (прием на работу по совместительству, по срочному трудовому договору, с испытательным сроком, на неполное количество ставок, перевод между обособленными подразделениями, индексация заработка и т.д.)
• Документы учета движения кадров
• Использование документов по изменению плановых начислений 
• Специализированные кадровые документы для особых случаев
• Учет персональных данных сотрудников и воинский учет
• Особенности ввода различных персональных данных
• Ведение воинского учета, формирование отчетности воинского учета
• Дополнительные реквизиты и сведения
• Учет отклонений
• Методики учета отклонений (неявок, работы сверх нормы), ролевая работа с документами
• Оформление кадровых приказов по учету отпусков, командировок и пр.
• Учет права на отпуск и расчет остатков отпусков
• Системы оплаты труда
• Плановые начисления: назначение, изменение, прекращение, понятие основного начисления работника
• Особенности настройки и выполнения начислений по окладам и тарифным ставкам: по месячным, дневным и часовым тарифным ставкам, оплаты по тарифным разрядам
• Особенности настройки и выполнения начислений по сдельным расценкам: прямой сдельной, сдельно-прогрессивной, косвенно-сдельной, оплаты "тариф + сумма по наряду"
• Особенности настройки и выполнения начислений на комиссионной основе: оплаты процентом от выручки, оплаты "оклад + процент от выручки", оплаты "процент от выручки не менее оклада"
• Настройка пользовательских видов расчетов
• Изучение настроек видов расчетов
• Настройка доплат, премий, компенсационных выплат 
• Настройка удержаний
• Расчет и выплата зарплаты
• Предназначение и особенности использования документов по расчету зарплаты
• Выполнение настроек способов выплаты зарплаты
• Особенности оформления документов по выплатам
• Перерасчеты
• Методики перерасчета начислений
• Методики исправления ошибок, допущенных при ведении учета
• Налог на доходы физических лиц
• Организация расчета НДФЛ в программе
• Регистрация налоговых вычетов различных видов
• Регистрация статуса налогоплательщика
• Перерасчет НДФЛ, возврат НДФЛ
• Страховые взносы
• Настройки расчета страховых взносов в программе
• Особенности обложения страховыми взносами выплат в пользу иностранных граждан, инвалидов
• Учет расходов на оплату труда
• Организация учета расходов на оплату труда в программе, интеграция с программами бухгалтерского учета
• Настройки отражения зарплаты в регламентированном учете, приоритеты настроек
• Расчет резервов по оплате труда
• Сервисные возможности программы

Интернет-курсы 1С зарекомендовали себя как эффективная и недорогая технология обучения, которую используют более 20 000 человек в год.

Стоимость и способы оплаты:

Для ознакомления доступна бесплатная версия интернет-курса (3 из 56 видеоуроков) см. https://uc1.1c.ru/course/podgotovka-k-ekzamenu-1s-spetsialist-konsultant-1s-zarplata-i-upravlenie-personalom/

Стоимость доступа к полной версии интернет-курса составляет 9000 рублей для одного слушателя.

Приобрести доступ к курсу можно через интернет-магазин uc1.1c.ru https://uc1.1c.ru/course/podgotovka-k-ekzamenu-1s-spetsialist-konsultant-1s-zarplata-i-upravlenie-personalom/ 

В случае возникновения вопросов можно обращаться на адрес edu@1c.ru или по телефону + 7(495) 688-90-02.

Подпишитесь на 1С:Учебный центр №1 в социальной сети:

• в telegram https://t.me/uc_1c
• в VK https://vk.com/1c_center
• на Youtube  https://edu.1c.ru/video
• Одноклассники https://ok.ru/edu1c